Stellenangebot in Wermelskirchen und/oder Köln Projektleitung HR-Programs (m/w/d)
So könnte es an dieser Stelle laufen: Wir treffen uns und stellen fest, dass wir viele gemeinsame Einstellungen teilen und Du Dich beim Arbeiten richtig gut anstellst. Wenn Du Dich dann noch darauf einstellst, dass es stellenweise richtig abgeht, dann kommt es zum wunderbaren „Stelldichein“ mit SUGGLE.
An dieser Stelle fordern wir …
- Teamgeist, Engagement und Schnelligkeit
- Begeisterung für HR-Themen, haptische Werbung und Nachhaltigkeit
- Kundenorientierung auf hohem Niveau
- sichere Projektmanagement-Skills, Freude an Prozessoptimierung und IT-Lösungen
- eine hohe kommunikative Kompetenz
- ein ziemlich gutes Gespür für Zahlen
- Erfahrung im Bereich HR, Belohnungs-/Bonusprogramme, Werbemittelproduktion, Logistik und Versand
- Verhandlungskompetenz
- sehr gute Englischkenntnisse
- Lust auf regelmäßiges Feedback und kontinuierliche Weiterentwicklung
- Sicherheit im Umgang mit gängigen Computerprogrammen
Unsere Vorstellung: Du kannst …
- die Kunden mit hoher Eigenverantwortung beraten und betreuen
- die Kundenmeetings planen, durchführen und dokumentieren
- ein Kundenprogramm operativ führen und weiterentwickeln
- mit den Begriffen Employer Branding, Belohnungsprogrammen und Shopsystemen etwas anfangen
- effiziente Prozesse, kreative Ideen und ganze Konzepte entwickeln
- die Werbeartikelproduktion terminieren und steuern
- dich um eine termingerechte Auslieferung der Werbeartikel kümmern
- Shopsysteme pflegen
- vielleicht auch mal einen Auszubildenden anleiten
- und unsere Kunden rundum glücklich machen
Wir stellen Dir …
- ein junges Team mit Faible für die wirklich spannenden Kundenaufträge
- eine flexible Arbeitsplatzgestaltung an zwei Standorten (Köln und Bergisches Land) und mobile Office
- richtig guten Kaffee für den Koffein-Kick zwischendurch
- eine moderne Ausstattung (Steve Jobs wäre stolz auf uns)
- Chefs mit einer Coachingausbildung
- einen funktionierenden Workflow und klare Strukturen
- und ungelogen: vernünftige Arbeitszeitenregelungen mit Arbeitszeitkonto
Die Stelle ist für Dich geeignet, wenn Du in Teilzeit (25 bis 30 Stunden) oder in Vollzeit (40 Stunden) arbeiten möchtest.
Passt das an dieser Stelle? Dann her mit Deiner Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung!
