In einer Zeit, in der die Arbeitswelt sich ständig weiterentwickelt und die Grenzen zwischen Büro und Home Office immer mehr verschwimmen, ist ein durchdachtes Onboarding wichtiger denn je. Denn seien wir ehrlich: Der erste Eindruck zählt – und das gilt nicht nur für die neuen Mitarbeitenden, sondern auch für das Unternehmen selbst. Ein gelungenes Onboarding kann den Unterschied ausmachen, ob sich neue Kolleg*innen sich willkommen fühlen, sich schnell integrieren und langfristig motiviert und loyal bleiben. Doch wie gestaltet man ein Onboarding, das sowohl in traditioneller als auch in virtueller Form überzeugt? Das erfahren Sie hier! Wir vergleichen die klassischen mit den modernen, digitalen Ansätzen und decken auf, was wirklich zählt, um neue Teammitglieder erfolgreich und herzlich willkommen zu heißen.
